مدیریت بر مبنای هدف نخستین بار در سال ۱۹۵۴ توسط «پیتر دراکر» موضوعیت یافت. ایشان در کتاب خود مینویسند: در این زمان آنچه سازمانها بدان نیاز دارند، سیستمی از مدیریت است که کوشش های گروهی را شکل بخشد و تلفیقی بین هدفهای فردی و سازمانی به وجود آورد و آنها را با یکدیگر هماهنگ سازد. مدیریت بر مبنای هدف تنها سیستمی است که برآورد این نیاز را امکانپذیر میسازد.
آخرین اخبار
لینک های مفید
بشر از بدو خلقت با «کیفیت» سرو کار داشته است؛ مثلا در ساختن خانه و محل سکونت خود و در تشخیص مناسب بودن اسلحه و وسیله دفاعی خود، به نوعی از آن استفاده کرده است.
بدون شک یکی از مولفه هایی که در آموزش و پرورش دانش آموزان تاثیر اجتناب ناپذیر دارد محیط فیزیکی حاکم بر مدرسه است، محیط مدارس باید به گونه ای باشد تا از هر لحاظ به نیازهای جسمی، روانی و اجتماعی دانش آموزان پاسخ دهد. درآموزش و پرورش نوین فضای فیزیکی ایمن به عنوان یک عامل زنده و پویا در انجام فعالیت های آموزشی و تربیتی دانش آموزان تلقی می گردد.
بی تردید زندگی بشر از ابتدای خلقت همواره با خطرات ناشی از بلایای طبیعی همراه بوده است و این بلایا عواقبی دارند که باعث می گردد روند زندگی طبیعی مردم و نیز برنامه های توسعه و اقتصادی کشور دچار مشکل گردد .